為貫徹落實經濟運行監(jiān)測調度指揮部工作要求，進一步推進暖企行動，全力支持企業(yè)生產經營工作，3月以來街道主要領導劉林宏、鐘彬等紛紛帶隊赴企業(yè)加強服務，弘揚不怕苦、能吃苦的“三牛”精神，努力實現(xiàn)一季度經濟發(fā)展“開門紅”。

　　為做好市政府加快打造新動能推動經濟高質量發(fā)展工作，有效推動增長動力接續(xù)轉換，推動企業(yè)技改擴能，培育新的增長點，劉林宏走訪了東莞徐記、生益電子、茂瑞電子，為街道重點企業(yè)送上系列暖企服務。

　　加強投資招引，全面梳理街道土地資源，牢牢抓住項目建設牛鼻子，發(fā)揮重大項目帶動作用，以攻堅克難的毅力突破瓶頸障礙，鐘彬走訪了中麒光電、鼎通科技、博力威，了解企業(yè)增資擴產需求，下來將梳理街道土地、政策等資源助企發(fā)展。

　　為促進企業(yè)健康發(fā)展，切實解決民營企業(yè)問題與訴求，推動民營經濟高質量發(fā)展，街道領導詹耀東深入轄區(qū)重點民營企業(yè)，走訪了東麗塑膠、儷寶塑膠、美麗華鞋業(yè)、正新包裝，了解企業(yè)招工難、VOC環(huán)保排放等問題。

　　街道領導周日佳走訪東莞跨境貿易電子商力中心園區(qū)，了解園區(qū)的運營發(fā)展情況，并鼓勵企業(yè)提振信心，發(fā)揮標桿作用，提升品牌，推動東城進一步鞏固華南地區(qū)的跨境電商貿易集散中心的重要地位。

　　街道領導吳沛林帶隊走訪東莞市斯貝美家具有限公司，了解生產經營及用工情況并深入車間查看企業(yè)的現(xiàn)場管理。隨后召開座談會為企業(yè)詳細講解一系列政策服務。

　　推動金融、科技和產業(yè)良性互動打通供給端循環(huán)，大力推廣實施“倍增計劃”系列政策，推動企業(yè)實現(xiàn)規(guī)模與效益雙倍增，街道領導余浩棠走訪了熱動電子、東日環(huán)保等倍增企業(yè)，全面摸排企業(yè)大數(shù)據、物聯(lián)網、人工智能、區(qū)塊鏈等前沿科技方面的需求，為更多企業(yè)、金融機構搭建金融與產業(yè)深度融合的橋梁。

　　為確保一季度“開門紅”，東城全體班子成員也聯(lián)合駐村團隊及經濟領導小組成員單位到企業(yè)送溫暖，全力主動作為、狠抓落實，充分研判形勢，切實強化穩(wěn)增長舉措，為全年經濟發(fā)展保持良好態(tài)勢打好基礎、做好保障。

　　加強部署決戰(zhàn)決勝“開門紅”

　　迅速召開黨政聯(lián)席會議部署工作，分解“開門紅”任務，確保任務按進度完成。完善街道經濟運行監(jiān)測調度指揮部機構設置，成立以街道黨委書記劉林宏為指揮長，街道黨委副書記、辦事處主任鐘彬任常務副指揮長的領導小組，完善工業(yè)調度、投資調度等工作體系。

　　落實領導掛點走訪精準服務

　　由街道班子領導帶隊，通過現(xiàn)場走訪重點企業(yè)方式了解企業(yè)生產經營情況，加強企業(yè)服務，為企業(yè)提供招工、融資、資金、政策等方面暖企服務。

　　推動優(yōu)勢傳統(tǒng)產業(yè)集聚發(fā)展煥發(fā)新動能

　　把打造新動能鼓勵傳統(tǒng)產業(yè)發(fā)展作為一項重點工作，推動傳統(tǒng)產業(yè)全產業(yè)鏈轉型提升，培育傳統(tǒng)產業(yè)的龍頭企業(yè)向價值鏈高端攀升。

　　全力推動“倍增計劃”帶動轄區(qū)內企業(yè)高質量發(fā)展

　　大力推廣實施“倍增計劃”系列政策，通過召開企業(yè)座談會、現(xiàn)場調研走訪、邀請專家評核和兌現(xiàn)政策紅利等方式，推動企業(yè)平穩(wěn)過渡、快速增長。

　　強化重大項目增速提效

　　建立項目各報建及建設階段歸口跟進、限時辦結、無縫銜接、專人督辦的服務模式，對街道重大項目實施臺賬式管理，明確投資進度計劃、倒排前期手續(xù)時間、強化問題跟蹤協(xié)調、細化節(jié)點責任分解，及時協(xié)調解決重大項目推進問題，精準打通項目落地“最后一公里”。