為深入落實(shí)我市“技能人才之都”政策，進(jìn)一步推動(dòng)“技能人才之都”建設(shè)質(zhì)量提升，為東莞加快高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的技能人才支撐，4月10日，石龍人社分局在分局大樓會(huì)議室舉辦東莞市石龍鎮(zhèn)緊缺職業(yè)（工種）研討會(huì)暨人力資源經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，我鎮(zhèn)14家重點(diǎn)企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

　　會(huì)上，首先由京瓷辦公設(shè)備科技（東莞）有限公司、尼得科儀器（廣東）有限公司兩家企業(yè)代表就企業(yè)留人用人、招用工等方面的經(jīng)驗(yàn)做法向與會(huì)人員作分享。其后，其他與會(huì)代表結(jié)合自身企業(yè)情況，就緊缺的職業(yè)（工種）進(jìn)行討論和交流經(jīng)驗(yàn)做法。

　　最后，我分局副局長(zhǎng)葉俊萍作總結(jié)發(fā)言。她表示，通過(guò)本次會(huì)議，更加深入地了解到各與會(huì)企業(yè)在留人用人、招用工的經(jīng)驗(yàn)，以及各企業(yè)針對(duì)急需緊缺職業(yè)（工種）的意見(jiàn)和建議，我分局將認(rèn)真匯總企業(yè)反饋的情況，下來(lái)將派出人才服務(wù)小隊(duì)深入走訪企業(yè)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況“量身定制”，及時(shí)為企業(yè)提供合適的人社政策，協(xié)助企業(yè)在引進(jìn)高技能人才等方面出謀劃策。

　　一直以來(lái)，石龍人社分局致力發(fā)掘我鎮(zhèn)技能人才優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)“技能人才之都”建設(shè)質(zhì)量提升，通過(guò)開(kāi)展多場(chǎng)線上線下招聘活動(dòng)、走訪企業(yè)宣傳人社政策、常態(tài)化開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、項(xiàng)目制培訓(xùn)，扎實(shí)推動(dòng)我鎮(zhèn)技能人才之都建設(shè)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，2021年-2022年期間，我鎮(zhèn)通過(guò)大力推動(dòng)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作開(kāi)展，已有14家企業(yè)成功取得了國(guó)家職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定資質(zhì)，并為2193名企業(yè)技能人才開(kāi)展認(rèn)定，頒發(fā)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)，分別有：高級(jí)技師2人、技師25人、三級(jí)工684人、四級(jí)工673人、五級(jí)工809人，大力地推動(dòng)了我鎮(zhèn)技能人才隊(duì)伍的建設(shè)，同時(shí)也為夯實(shí)我鎮(zhèn)技能人才基礎(chǔ)提供了有力的保障。此外，項(xiàng)目制培訓(xùn)自開(kāi)展以來(lái)，已累計(jì)開(kāi)展22期培訓(xùn)班，共培訓(xùn)1100余人，有效推動(dòng)了企業(yè)人才提升和提高技能水平，助力企業(yè)更好地發(fā)展。

　　下來(lái)，石龍人社分局將持續(xù)關(guān)注各企業(yè)急需緊缺職業(yè)（工種）的需求，通過(guò)線上+線下形式發(fā)布招聘信息、校企合作、訂單式培訓(xùn)等多種形式，盡最大的努力為企業(yè)解決招用工和技能人才方面的燃眉之急，推動(dòng)我鎮(zhèn)企業(yè)良好發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“企業(yè)有需求 人社有回應(yīng)”，為建設(shè)“精致石龍、魅力名鎮(zhèn)”貢獻(xiàn)人社力量。