近日，石排镇召开提升干部队伍执行力暨2022年上半年工作总结会议，总结回顾上半年工作，动员全镇上下进一步提振精神、攻坚克难、狠抓落实，以强大执行力推动全镇中心工作和重点任务抓细抓实抓到位。镇全体领导班子成员，各村（社区）党委（党总支）书记，镇机关各办公室、各行政事业企业单位负责人，市直行政事业企业单位负责人参加会议。

      镇党委书记詹志斌指出，今年上半年，石排镇发展稳中向好，主要经济指标增长快速，重点工作推进有声有色，疫情防控和经济社会发展统筹高效，乡村振兴工作持续深入推进，社会基层治理不断夯实，党建引领中心工作作用充分凸显；站在东莞“双万”新起点、石排镇“两区”建设新时期，迎来发展机遇的同时，石排面临着全球经济下行、国内疫情反弹扩散等多重压力，自身经济社会发展结构不合理、社会管理成本重、发展质量相对靠后等内部挑战，这对全镇干部队伍执行力提出了新的更高要求。

      詹志斌强调，执行力建设对经济社会发展至关重要。全体干部要提高站位，强化担当，深刻认识提升执行力的重要性和紧迫性，对照市委书记肖亚非关于提升基层末端执行力村一级“五个争先”和镇一级“四个突围”的要求，有序有效推进各项工作。要紧盯目标，把握关键，聚力推动干部队伍作风大转变、执行力大提升，自觉把自身工作放到全镇大局谋划、推进和落实上来，立足打造“生态文化古城，专精特新名镇”城市品牌，贯彻落实好“经营城市、攻坚克难、加强统筹”工作要求，为做好下半年各项工作、推动石排高质量可持续发展凝聚强大合力。要多措并举，创造干事创业良好条件，从体制机制上为干部松绑支撑，全力营造干部动起来、干起来的浓厚氛围，形成跑马突围、赛龙夺锦的生动局面，全力推动全年各项目标任务落细落实，为石排高质量可持续发展作出新的更大贡献。

      会上，镇党委副书记、镇长郑晓坚结合镇委中心工作和镇政府硬任务，总结全镇上半年工作，并对下半年工作作部署。他要求，全体干部要坚决把思想和行动统一到上级和镇委、镇政府各项决策部署上来，切实以强大执行力推动石排高质量可持续发展。

      据了解，今年上半年，石排镇紧扣高质量可持续发展主线，社会大局和谐稳定，多项工作取得突破性进展。上半年，预计实现GDP90.97亿元，同比增长4.6%，增速排名全市前列（前5位）；规上工业增加值56.31亿元，同比增长11.1%，增速位于全市镇街第1位；村组两级总收入2.79亿元，同比增长14.8%，纯收入1.95亿元，同比增长20.7%；全面启动镇中心区和专精特新产业园区“两区”建设，高质量可持续发展迈出坚实步伐。

      会议对石排镇下半年工作提出了具体要求：要全力以赴稳增长，推动GDP稳步过200亿，以超常规机制做好经济运行监测调度，狠抓60.4亿元固投任务，推进全镇“一盘棋”统筹招商；要全力以赴建两区，形成先行示范效应，立足“两区”高质量可持续发展样板、专精特新企业家园、镇村融合发展平台“三大定位”，大力推动首期道路改造升级、景观建设、产业建设三类共13个项目动工建设；要全力以赴育新能，推动镇村联动发展，建设先进制造体系，推动村级经济提质增效；要全力以赴拓空间，释放优质产业空间；要全力以赴惠民生，保障社会大局稳定；要全力以赴提效能，提升干部队伍执行力。

      会上就加强基层社会治理工作、提升干部干事创业积极性作部署，印发了《中共石排镇党委关于全面加强干部队伍执行力建设的实施意见》《石排镇2022年全面加强干部队伍执行力建设工作要点》等文件，埔心村、水贝村、黄家壆村等单位负责人分别作现场发言。