東府〔2021〕18號

東莞市人民政府關于印發(fā)《2021年市政府主要目標任務分解表》的通知

各鎮(zhèn)人民政府（街道辦事處），市府直屬各單位：

　　為全面落實好2021年《政府工作報告》確定的各項重點工作，市政府制定了《2021年市政府主要目標任務分解表》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結合以下要求，抓好工作落實。

　　一、統(tǒng)一思想認識，抓好謀篇布局

　　2021年是中國共產黨成立100周年，是“十四五”規(guī)劃實施、開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的第一年，做好今年工作意義重大、責任重大。市委提出，要堅持穩(wěn)中求進工作總基調，準確把握新發(fā)展階段，深入貫徹新發(fā)展理念，加快構建新發(fā)展格局，以推動高質量發(fā)展為主題，以深化供給側結構性改革為主線，以改革創(chuàng)新為根本動力，以滿足人民日益增長的美好生活需要為根本目的，執(zhí)行落實省“1+1+9”工作部署和市“1+1+6”工作思路，著力鞏固拓展疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展成果，深入推進“灣區(qū)都市、品質東莞”建設。圍繞這個總體要求，《政府工作報告》對全年工作作了全面系統(tǒng)的部署，全市發(fā)展的路線圖已繪就、任務書已清晰、時間表已明確。各級各部門必須嚴格按照《2021年市政府主要目標任務分解表》明確的目標要求和時間進度，積極行動起來，理清工作思路，謀篇布局起好步，進一步強化統(tǒng)籌謀劃和上下協(xié)同，切實將工作任務項目化、事件化、清單化、責任化，加快轉化為一項項硬指標、硬任務，奮力落實成一個個大項目、大工程，以點帶面推動“十四五”開好局，奮力譜寫東莞改革發(fā)展新篇章。

　　二、壓實主體責任，強化責任落實

　　《2021年市政府主要目標任務分解表》已明確具體的責任分工，各牽頭單位對所承擔的目標任務負總責，單位主要負責同志是工作落實的第一責任人。各牽頭單位要對號入座，強化責任意識，會同協(xié)助單位抓緊制定具體實施方案，協(xié)助單位應積極配合，不能簡單應付、推諉扯皮；并按照工作項目化、項目目標化、目標節(jié)點化、節(jié)點責任化要求，進一步細化分解所牽頭負責的目標任務，堅持“清單制+責任制”，分工落實到責任科室、責任鎮(zhèn)街及具體經(jīng)辦人員，確保事有專管之人、人有明確之責，形成齊抓共管的工作格局。同時，以一張藍圖繪到底、一鼓作氣抓到底的工作態(tài)度，緊扣時間節(jié)點、擰緊責任鏈條，層層落實責任、層層傳導壓力，確保各項工作始終有力有效有序推進。

　　三、創(chuàng)新工作機制，提升工作實效

　　一是完善難點問題協(xié)調解決機制。以改革的思維推進落實，建立問題導向的工作協(xié)調機制，對于跨鎮(zhèn)街（園區(qū)）跨部門的難點問題，由牽頭責任單位負責協(xié)調解決，若需介入?yún)f(xié)調的，牽頭單位須當即提出具體方案并報請市政府提級協(xié)調，確保工作不間斷。二是建立節(jié)點倒逼機制。責任單位要制訂階段性目標和時間安排，倒排工期，動態(tài)跟蹤，以節(jié)點落實來倒逼工作。三是建立問題分析報告制度。責任單位要認真分析工作推進的難點問題，不定期報告落實情況，同時市府辦要做好問題搜集、跟蹤工作，及時上報市政府分管領導。

　　四、強化督查督辦，嚴肅考核問責

　　各級各部門要將督查貫穿工作落實的每個環(huán)節(jié)，制定出詳細督查工作計劃，要經(jīng)常性開展工作檢查，盯著督、反復督，督促相關責任單位、責任人加強管理，加快進度。市府辦要統(tǒng)籌指導全市督查工作，圍繞市政府主要目標任務推進過程中的重點、難點，開展專項督查督辦；同時，加大情況通報力度，嚴格落實“定期通報”制度，每季度公開通報市政府主要目標任務進展情況。強化工作考核，根據(jù)市委、市政府對鎮(zhèn)街、市直單位的考核方案，將市政府主要目標任務作為重要考核內容，對各鎮(zhèn)街（園區(qū)）和各部門的工作落實情況進行考核。其中十件民生實事等重要工作的落實納入行政問責范圍，對未能按時完成目標任務的，將嚴肅予以問責。

　　附件：2021年市政府主要目標任務分解表

東莞市人民政府

2021年2月21日