各村(社區(qū))、各單位(部門):
《東坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼暫行規(guī)定》業(yè)經(jīng)鎮(zhèn)政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
東莞市東坑鎮(zhèn)人民政府
2019年11月26日
東坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼暫行規(guī)定
第一章 總 則
第一條 為貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,深入實施人才強市戰(zhàn)略,進(jìn)一步加快引進(jìn)人才,為我鎮(zhèn)深化創(chuàng)新驅(qū)動、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才支撐和智力保障,根據(jù)《東莞市新時代創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)實施方案》(東府辦〔2018〕106號)精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本暫行規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱的新引進(jìn)人才,須同時符合以下條件:
(一)具有全日制普通高等教育本科學(xué)歷,或具有初級職稱證書(職稱證書原則上應(yīng)在“東莞市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)首頁的“專業(yè)技術(shù)資格查詢”欄目查驗。不能在該欄目查驗的,按以下要求操作:1.在廣東省內(nèi)通過評審或認(rèn)定取得的證書和經(jīng)參加考試合格取得的證書,可通過考試發(fā)證機關(guān)官網(wǎng)查驗的,予以認(rèn)可,未能查驗的,應(yīng)填寫個人承諾書。2.在廣東省外通過評審、認(rèn)定取得的職稱證書,須先到東坑鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局辦理職稱確認(rèn));
?。ǘ┤耸聶n案關(guān)系在東莞市;
?。ㄈ?017 年1月1日后引進(jìn)我鎮(zhèn)(引進(jìn)時間以首個我鎮(zhèn)用人單位為其繳納社會保險的起始時間為準(zhǔn));
(四)與我鎮(zhèn)用人單位(黨政機關(guān)、財政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位除外)簽訂3年或以上勞動合同,在該單位工作并依法繳納社會保險滿1年,所在單位須符合本規(guī)定限定范圍(詳見附件1)。
第二章 新引進(jìn)人才綜合補貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
第三條 符合要求的人才申請補貼時需仍在崗在職,每人一次性獲得1萬元,其中人才所在單位為市級“倍增計劃”試點企業(yè)的一次性獲得2萬元。
第四條新引進(jìn)人才綜合補貼(含鎮(zhèn)補貼部分)每人限申領(lǐng)一次。符合條件的新引進(jìn)人才可申領(lǐng)最高補貼額度的40%,符合條件且具有我市戶籍的新引進(jìn)人才可申領(lǐng)最高補貼額度的 100%。新引進(jìn)人才按“就高從優(yōu)不重復(fù)”的原則享受市、鎮(zhèn)財政有關(guān)人才政策待遇,重復(fù)部分予以核減。
第三章 資金申請與審批
第五條 申報材料:
?。ㄒ唬稏|坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼申請表》;
?。ǘ┥暾埲颂峁┍救松矸葑C、戶口簿、職稱證書或?qū)W歷證書(港澳臺地區(qū)及國外院校需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷認(rèn)證書);
?。ㄈ〇|莞市人才管理辦公室簽訂的《人事服務(wù)協(xié)議書》;
?。ㄋ模┥暾埲伺c用人單位依法簽訂的勞動合同,以及在本單位繳納社會保險的《參保人險種繳費明細(xì)表》;
(五)申請人在東莞市內(nèi)開立的銀行賬戶。
以上材料均需提供原件及對應(yīng)的復(fù)印件各一份,現(xiàn)場核對后收取復(fù)印件,退回原件。
第六條 補貼申請和審批流程:
(一)申請受理
1.符合申報條件的個人,需先提交申報資料到用人單位審核;
2.用人單位審核通過后,申請人提交申請材料到東莞市人力資源和社會保障局東坑分局進(jìn)行審核;
3. 東莞市人力資源和社會保障局東坑分局在5個工作日內(nèi)完成材料審核,將符合申請條件的申請人名單在東莞市人力資源和社會保障局東坑分局公告欄進(jìn)行公示,公示時間不少于7日;
4.公示期滿無異議的由東莞市人力資源和社會保障局東坑分局加具審核意見,如公示有異議的,由東莞市人力資源和社會保障局東坑分局組織對其進(jìn)行核查,經(jīng)核查符合申請條件的要求的,東莞市人力資源和社會保障局東坑分局加具審核意見,核查不符合申請條件要求的,取消申請資格,并告知申請人。
?。ǘ┭a貼發(fā)放
東莞市人力資源和社會保障局東坑分局審批同意后,當(dāng)年申請的補貼,將于下一年度6月1日前由鎮(zhèn)財政分局將補貼款項撥至申請人個人賬戶。
第四章 罰則
第七條 申請人應(yīng)如實提供申報材料,并對申報材料的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如隱瞞或提供虛假材料,或以不正當(dāng)手段騙取補貼資金的,經(jīng)查實后,取消申請資格,追繳已撥付的財政補貼資金,并按相關(guān)規(guī)定依法追究責(zé)任。
第五章 附 則
第八條 本規(guī)定由東莞市人力資源和社會保障局東坑分局負(fù)責(zé)解釋。
第九條 本規(guī)定自2020年1月1日起執(zhí)行,有效期至2021年12月31日。
附件:
1.《東坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼暫行規(guī)定》限定用人單位范圍
2.東坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼申請表
附件1
《東坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼暫行規(guī)定》限定用人單位范圍
全日制本科學(xué)歷或初級職稱人才在下列用人單位就業(yè)可享受新引進(jìn)人才綜合補貼:
?。ㄒ唬┓秦斦~供養(yǎng)的事業(yè)單位;
?。ǘ┓稀稏|莞市產(chǎn)業(yè)發(fā)展與科技創(chuàng)新人才經(jīng)濟貢獻(xiàn)獎勵實施辦法》獎勵范圍的企業(yè);
?。ㄈ﹪腋咝录夹g(shù)企業(yè);
?。ㄋ模┙?jīng)各級主管部門認(rèn)定的工程技術(shù)研究中心、重點實驗室,企業(yè)技術(shù)中心,院士工作站,博士后科研工作站(分站)、博士后創(chuàng)新實踐基地企業(yè);
?。ㄎ澹﹪抑卮笕瞬殴こ?、省市創(chuàng)新科研團(tuán)隊、省高層次人才、市引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才入選者創(chuàng)辦或領(lǐng)辦的企業(yè);
?。┙?jīng)認(rèn)定的大型骨干企業(yè);
?。ㄆ撸┙?jīng)認(rèn)定的成長型中小企業(yè);
?。ò耍┇@得國家或省級科技主管部門認(rèn)定的具有國家或省級資質(zhì)的科技服務(wù)機構(gòu)。
附件2
東坑鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補貼申請表
填報日期: 編號:
本表一式二份 雙面打印
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